La startup nigériane de recrutement de talents, TalentQL, a annoncé aujourd'hui son entrée dans l'accélérateur Techstars Toronto.
Il rejoindra Plentywaka et huit autres startups de la promotion 2021 et recevra un financement de 120 XNUMX $ de Techstars.
L'espace de talents des développeurs en Afrique n'a cessé de croître ces dernières années, mais les données disponibles montrent qu'il y a de la place pour plus de croissance. Selon un Google-IFC rapport, l'Afrique compte environ 700,000 2.1 développeurs, contre 628,000 millions en Amérique latine ou plus de XNUMX XNUMX rien qu'en Californie.
La prévalence des développeurs juniors en Afrique montre à quel point l'espace des développeurs est naissant.
TalentQL a été fondée par Adewale Yusuf, Opeyemi Awoyemi et Akintunde Sultan en novembre 2020, avec un mission d'offrir des opportunités pour les talents locaux à travers le monde.
Selon Adewale Yusuf, PDG de TalentQL, la société tirera parti du soutien de Techstars pour réduire davantage les opportunités mondiales pour les talents africains et piloter ses plans d'expansion en Afrique.
"Le 1er avril 2021, nous ouvrirons notre bureau au Kenya et y lancerons nos opérations. Peut-être qu'au cours du prochain trimestre, nous activerons des marchés comme l'Afrique du Sud ou l'Égypte."
Yusuf souligne que le plan de TalentQL est d'aller là où se trouvent les talents, et puisque le travail à distance est devenu une chose, il est beaucoup plus facile d'évoluer et de se développer.
"Nous n'avons pas besoin d'avoir un bureau physique, juste les bonnes ressources. Nous voulons de la culture, et nous voulons des gens sur les marchés qui comprennent la culture. Nous ne voulons pas y aller en tant que Nigérians, nous prévoyons donc d'activer chaque pays une étape à la fois », explique-t-il.
Rejoignez plus de 3,000 XNUMX fondateurs et investisseurs
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La startup recherche les meilleurs talents africains à travers le monde en mettant l'accent sur les talents seniors et dans des domaines clés comme l'apprentissage automatique.
Sunil Sharma, directeur général de Techstars Toronto, explique que la vision de TalentQL est très opportune et importante à l'ère du travail à distance. Pour lui, le calibre des fondateurs faisait du soutien à la startup une évidence.
"J'ai lu des articles sur la technologie en provenance d'Afrique et j'ai fait beaucoup de recherches sur le marché. J'ai connu Adewale Yusuf et j'ai été impressionné par l'énorme travail qu'il a accompli en tant qu'entrepreneur", dit-il. '
Rappelons que TalentQL a levé 300 XNUMX $ en pré-amorçage dirigé par Zedcrest Capital en 2020, et pour Yusuf, accepter 120 XNUMX $ après un si énorme cycle de pré-amorçage est une question de croissance et de tirer parti de l'énorme réseau de fondateurs et d'investisseurs dont se vante Techstars.
