En 2021, selon l'Organisation internationale du travail, 60.5 millions de Nigérians étaient employés. Le nombre de Nigérians employés a considérablement augmenté grâce à la récente modification de la méthodologie utilisée par le Bureau national des statistiques du Nigéria dans son calcul de la situation d'emploi.
Au-delà du nombre de Nigérians employés ou au chômage, il existe d’autres facteurs importants à prendre en compte en ce qui concerne l’espace de travail.
Jusqu’il y a 15 ans, la plupart des parents souhaitaient que leurs enfants deviennent médecins, avocats ou ingénieurs, ou qu’ils exercent des professions qu’ils considéraient tout aussi respectables. L'accent s'est récemment déplacé vers les carrières dans le domaine du divertissement et de la technologie.
Plus récemment, des discussions ont eu lieu sur les lieux de travail toxiques, les patrons horribles et les tendances similaires sur le lieu de travail.
Intelpoint tente de comprendre le lieu de travail nigérian : les disciplines universitaires des gens, le type de travail qu'ils effectuent actuellement et leur compréhension des lieux de travail toxiques, entre autres.
Pour comprendre pleinement le lieu de travail nigérian, Intelpoint a conçu un questionnaire destiné aux professionnels nigérians, quel que soit leur statut d'emploi ou leur niveau d'expérience. Le questionnaire s'adresse à tous les travailleurs : à distance, sur site, hybrides, à temps plein, à temps partiel et indépendants.
Remplissez le anonyme questionnaire ci-dessous. Vous pouvez également accéder au questionnaire ici.
